Вакансія: Рекрутер, HR-спеціаліст (в Ужгород)

Загальна інформація про вакансію

<p><strong>Ти відчуваєш людей ще до того, як вони заговорять? Вмієш побачити потенціал, навіть якщо його ще не видно в резюме? Любиш динаміку, живу комунікацію й реальні результати своєї роботи?</strong></p> <p>Ми, «Прасолов та партнери», шукаємо рекрутера — сильного комунікатора, тонкого психолога й мудрого чарівника, який підбирає людей не лише за навичками, а за спільними цінностями, світоглядом і стилем мислення</p> <p>? Ми — юридична компанія з амбіціями. Маємо чіткі процеси, сильний брендинг і якісну рекламу. А тепер розширюємо HR-напрям, щоб ще ефективніше формувати нашу команду!</p> <p><strong><strong>М</strong><strong>и пропонуємо:</strong></strong></p> <ul> <li>Віддалену роботу — працюй там, де тобі комфортно</li> <li>Чіткі процеси — від публікацій вакансій до адаптації новачків</li> <li>Простір для кар'єрного зростання — від рекрутера до керівника напряму </li> <li>Команду, яка підтримує, навчає та допомагає рости</li> <li>Динаміку та відсутність рутини</li> <li>Можливість впливати на HR-процеси</li> </ul> <p><strong><strong>Твої задачі:</strong></strong></p> <ul> <li>Проведення інтерв'ю</li> <li>Відбір сильних кандидатів на різні ролі — маркетинг, продажі, юриспруденція</li> <li>Комунікація з кандидатами — легко, з повагою та увагою до деталей</li> <li>Фіксація результатів, аналітика, звітність</li> <li>Співпраця з керівниками напрямів</li> <li>Оновлення баз, підтримка актуальності даних</li> <li>Участь у побудові та вдосконаленні HR-процесів</li> </ul> <p><strong><strong>Ми шукаємо тебе, якщо:</strong></strong></p> <ul> <li>Якщо вже маєш досвід у рекрутингу — круто! Якщо ні, але гориш бажанням — це теж привід нам написати</li> <li>Відчуваєш людей — психологічне чуття твоє все</li> <li>Впевнено й тепло спілкуєшся — як телефоном, так і в переписці</li> <li>Вмієш працювати структурно й не губишся в стресових ситуаціях</li> <li>Любиш порядок, але зберігаєш живий підхід</li> <li>Хочеш зростати в HR і бачиш себе лідером у цій сфері</li> <li>Прагнеш створювати команди, а не просто закривати вакансії</li> </ul> <p>Якщо це про тебе — напиши нам!</p>